Цель изучения дисциплины – формирование у студентов теоретических и прикладных знаний по основным категориям, понятиям, механизмов, общенаучным теоретическим и практическим методам проведения научных исследований на базе современных достижений отечественных и зарубежных ученых.
В основу преподавания дисциплины положены системный, логический и комплексный подходы, предусматривающие рассмотрение проблем социально-трудовой сферы, совершенствования процессов управления предприятиями, организациями с использованием показателей потенциала в условиях глобализации. Программа составлена с учетом принципов единства общественных и профессиональных интересов и ценностей, образования, ориентированного на научное освоение новых проблемных полей в сфере научных исследований управления персоналом.
Задачи:
ознакомить студентов с основными закономерностями изучения возможностей и путей развития творческого потенциала для решения научных проблем;
ознакомить студентов с основными методами развития творческого мышления при решении научных задач;
ознакомить студентов с основными методами сбора, обобщения и анализа научной информации;
охарактеризовать особенности, принципы и механизмы развития креативного мышления в процессе научных исследований в сфере управления персоналом;
выработка у студентов умений самостоятельного использования методов и инструментов проведения научного исследования в сфере управления персоналом.
- Преподаватель: Борис Бачевский
- Преподаватель: Роман Литвин
- Преподаватель: Елена Решетняк