Целями преподавания дисциплины «Оценка деятельности персонала» является формирование у обучающихся видения целостной системы принципов, методов оценки деятельности персонала, обучение технологии проведения оценочной сессии.
Задачи изучения дисциплины:
усвоение студентами теоретических и методологических основ оценки деятельности персонала;
овладение современными методами оценки деятельности персонала;
ознакомление с процедурой аттестации персонала;
уяснение специфики оценки деятельности работников в российских организациях;
приобретение обучающимися практических навыков по организации оценочных процедур.
- Преподаватель: Виктория Авдеева
- Преподаватель: Ольга Гуськова
- Преподаватель: Татьяна Филипенко